Обязанности:
- Руководство и организация бизнес-процессов в работе склада;
- Организация работы склада по приёму, хранению и размещению товара, c учётом наиболее рационального использования складских площадей, облегчения и ускорения поиска необходимых товаров и т.п.;
- Организация складской и транспортной логистики;
- Контроль приемки, размещения и отгрузки товара согласно правилам бухгалтерского учета и документооборота;
- Контроль сохранности складируемых товаров и соблюдения режима хранения;
- Внедрение передовых технологий складского учета и документооборота в информационных системах;
- Взаимодействие со структурными подразделениями о планируемых поступлениях товара;
- Контроль за проведением погрузо-разгрузочных работ, рационального размещения товара на складах, качеством подготовки товара к выдаче в торговый зал;
- Контроль за ведением документооборота и сохранностью товара;
- Координация работы персонала;
- Организация проведения периодического обучения сотрудников подразделения;
- Организация проведения инвентаризаций;
- Планирование бюджета по услугам и закупке материально-технических ресурсов для осуществления функциональной деятельности подразделения, контроль за расходом утвержденных лимитов подразделения;
- Ведение управленческой отчетности;
- Разработка мотивации персонала, осуществление поощрений/взысканий сотрудников подразделения;
- Подбор персонала, проведение собеседований, обучение и стажировок вновь принятых сотрудников.
Требования:
- Опыт работы от 3-6 лет, в должности руководителя склада (в сегменте «одежда»);
- Стаж 1С: Розница 8v;
- Знание положений о маркировки в категориях легпрома и обуви;
- Опыт работы с ЭДО.
Условия:
- Трудоустройство согласно ТК РФ;
- Работа в новом, современном проекте;
- З/п оклад + премия по результатам KPI.
